Procedure
Wanneer we in contact komen, hebben we eerst een vrijblijvend gesprek, waarin we uitgebreid bespreken wat uw behoeften en motivaties zijn. Zodra we dit helder in beeld hebben, gaan we bekijken voor welke functie u geschikt zou kunnen zijn. Daarbij kunnen wij meestal meerdere mogelijkheden aanbieden, want bij onze opdrachtgevers zijn er voortdurend vacatures voor uiteenlopende functies; van systeemontwikkelaars tot projectmanagers.
Ook kan het zijn dat u op een specifieke functie solliciteert. Ook dan volgen wij een degelijke en betrouwbare weg om ervoor te zorgen dat u uiteindelijk op uw plaats bent.
Op basis van de gegevens die je bij je aanmelding verstrekt, bekijken wij wat de mogelijkheden voor je zijn en nodigen je uit voor een gesprek. Na het eerste gesprek volgt een psychologische test. In deze test wordt gekeken naar je analytisch vermogen en je persoonlijke vaardigheden. Ter afsluiting hoor je welke opdrachtgever we voor je in gedachte hebben. Vervolgens kun je kennismaken met de mensen en de organisatie van de opdrachtgever. Tenslotte komen we met een duidelijk voorstel. Als dat je bevalt kun je bij ons een contract tekenen. Voor het geval het voorstel niet passend voor je is, kunnen we kijken of er nog andere mogelijkheden voor je zijn.
Het programma in het kort
Bij de start van het traineeship vindt een introductiedag plaats. Je maakt kennis met je mede- trainees. Ook met diegenen die bij andere opdrachtgevers gedetacheerd worden. Daarmee doe je van elkaar leuke en interessante ervaringen op. Bovendien kom je elkaar regelmatig tegen tijdens de trainings- en intervisie bijeenkomsten.
Na de eerste opleiding van twee maanden ga je starten bij de opdrachtgever. Je wordt tijdens deze periode ondersteund door een coach van Bertels & Partners. Verder krijg je bij de opdrachtgever een mentor toegewezen die je wegwijs maakt op je werkplek. Het voordeel is dat je zo van twee kanten adviezen en hulp kunt krijgen.
Het complete programma bestaat niet alleen uit 12 maanden werken. Je volgt ook een training Consultancy skills en je bent bij intervisiebijeenkomsten aanwezig. Zo word je in snel tempo opgeleid tot een goede, veelzijdige consultant.
Aan het einde van het traineeship treed je bij je opdrachtgever in dienst. Ook kan het voorkomen dat je bij een andere opdrachtgever een baan aangeboden krijgt.
Mocht je nadere informatie willen, dan kun je altijd contact opnemen met:
Aviva Bos-Witt.
Bel (020) 675 3283 of stuur een e-mail naar info@bertelsenpartners.nl voor een opleiding met salaris, auto en aansluitend een gegarandeerde carrière.
