Filosofie
Hoezeer de ICT wereld ook in beweging is, de markt voor goede ICT-ers is nog altijd zeer krap. Het is dan ook geen sinecure om juist die ene parel te vinden die precies past in het team dat aangevuld of geformeerd moet worden.
Het kritisch kijken naar de functie-eisen en benodigde capaciteiten is daarbij heel belangrijk. Maar dan zijn we er nog niet. Het gaat erom ‘de mens achter de kandidaat’ te zoeken. Onze consultants zijn daarop getraind. De drijfveren en de ambities aan de ene kant en de doorgroeimogelijkheden aan de andere kant zijn belangrijke factoren in het selectieproces. Ook de verdere begeleiding van een persoon binnen een organisatie heeft uitdrukkelijk onze aandacht. We hebben een brede expertise in het verzorgen van trainingen op het gebied van consultancy skills, zelfmanagement, presentatietechnieken en assertiviteit.
